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Nouvelles en Beauce
Économie

22 novembre 2021

Une entreprise de St-Prosper offre une prime de 6000$ pour garder ses employés

par Patrice Moore

Pour garder ses employés, SBC Cedar de St-Prosper leur offre une prime d’assiduité de 6 000$, soit 1 million $ annuellement. « Ce n’était plus un choix », a mentionné au Journal de Québec, le vice-président ventes et administration du fabricant de bardeaux de cèdre et de paillis, Francis Bélanger. Il a expliqué que l’entreprise avait besoin d’un électrochoc où elle allait devoir fermer le quart de travail de soir.

Depuis l’instauration de la prime, le fonctionnement du quart de soir a augmenté d’environ 30%, a ajouté Yvon Maheu, directeur des opérations.

La prime existait déjà chez le manufacturier, mais il l’a largement bonifiée à 120 $ par semaine pour arriver à l’heure, partir à l’heure et ne pas manquer une journée. « Le vendeur ne vendait plus, car sa job était de refuser des contrats. Et le marketing ne faisait plus de promotion mais des ressources humaines », précise Yvon Maheu.

Le fabricant entend également remplacer et automatiser ses 15 scieurs à bardeaux, le cœur de son usine, au cours des prochaines années.

L’opération permettrait de doubler la productivité en gardant le même nombre d’employés.

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